子育て支援企業として『くるみん認定』を受けました！

厚生労働省より、子育てサポート企業として、『くるみん認定』を受けました。

◆くるみんマークとは

「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。

次世代育成支援対策推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定した企業のうち、

計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業は、申請を行うことによって

「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けることができます。

(参考)  厚生労働省ホームページ『くるみんマーク・プラチナくるみんマーク・トライくるみんマークについて』

社内環境を改善し、認定に向けた取り組みは

KCN(籠谷なでしこチャレンジ)のメンバーが中心に行いました。

創業100周年を迎えた2021年7月に、次の100年を見据えてワーク・ライフ・バランス（WLB）の

推進に向けたプロジェクトとして、若手女性社員によるチーム(KCN)が結成されました。

KCNは女性が働きやすい職場環境や女性管理職比率の向上を目指して、月1回ペースで会議を実施し、

安心して出産を迎えるための3日間の「妊婦特別休暇」など有給の特別休暇を新設しました。

また、育児や介護の支援制度を充実させたほか、各種制度を周知するためのガイドブックも作成しました。

籠谷では、

『全従業員を大切にし、幸福向上に努め、地域社会に求められる企業であり続ける』

という経営方針を掲げています。

これからも従業員や家族の幸せを大切にし

働きやすく働きがいのある職場づくりを目指していきます。